Dejemos a un lado los estereotipos del ser creativo, que casi siempre pensamos en un artista, ya sea en el mundo del arte, la pintura, la literatura etc, porque la creatividad es una habilidad que está presente en toda persona y en todo tipo de actividad humana, por muy cotidiana e intranscendental que sea la misma.
Se han realizado diferentes investigaciones por numerosos psicólogos sobre las cualidades que podían caracterizar a la persona creativa, llegándose a determinar hasta ocho características del ser creativo.
1- Sensibilidad: Es manifestar sensibilidad especialmente a los problemas y necesidades de los demás, la capacidad de percibir todo lo extraño e inusual que existe en las personas, cosas o situaciones específicas de la vida cotidiana.
2- Fluidez: Es desarrollar la capacidad para obtener ventaja en una situación específica, y además tener esa capacidad de observar cada paso del proceso, como una nueva oportunidad, que permita evaluar el problema, antes de seguir adelante.Aquí se manifiesta de forma clara, por la cantidad de ideas que propone para una situación concreta, más que por la calidad en si misma, siendo una o alguna de ellas, la que finalmente prospere, tras la combinación de otros factores posteriores.
3- Flexibilidad: Es la capacidad para adaptarse a las nuevas situaciones y a los cambios sociales, tecnológicos, económicos etc. su capacidad de lanzar ideas se muestra aquí, por su versatilidad para pasar de una propuesta a otra totalmente distinta, aún siendo para resolver una misma situación o problema.
4- Originalidad: Alcanzar soluciones propuestas o ideas fuera de lo habitual, entendiéndose la misma como aquella que no es de esperar en un grupo determinado de personas por su especialidad, por su preparación o por su formación.
5- Redefinición: Es la capacidad para redefinir las ideas, los conceptos, las personas o los objetos, para logra nuevas funcionalidades, osea, ver de forma distinta y para nuevos usos a esos objetos o situaciones.
6- Análisis: Es la capacidad de abstraer las partes de un proyecto, y comprender las relaciones entre cada una de sus piezas, es decir, extraer detalles de la totalidad.
7- Síntesis: Habilidad para combinar varios elementos o piezas de un proyecto, para que llegue a una totalidad.
8- Coherencia de organización: Es la capacidad de organizar un proyecto, expresar una idea, o crear un diseño, de modo tal, que nada sea superfluo.
Esta lista de cualidades no está cerrada, sino que se pueden incluir nuevos elementos.
Por otra parte tampoco quiere decir que deban de aunarse todas y cada una de ellas en el ser creativo, sino que pueden actuar con combinaciones distintas.
Repasando esta lista, podemos pensar en personas que de forma clara y manifiesta, han demostrado una creatividad excepcional, seguro que en vuestras cabezas, tenéis alguna que os llame la atención, repasad si cumple las cualidades expuestas.
Por ejemplo pensemos en Steve Jobs, donde se pueden ver todas y cada una de ellas, no solo por sus palabras, sino y sobre todo, en su devenir productivo.
Fuente:IDEA Y NEGOCIO.
Foto: ARQSTRACTO ESTUDIO.
Se han realizado diferentes investigaciones por numerosos psicólogos sobre las cualidades que podían caracterizar a la persona creativa, llegándose a determinar hasta ocho características del ser creativo.
1- Sensibilidad: Es manifestar sensibilidad especialmente a los problemas y necesidades de los demás, la capacidad de percibir todo lo extraño e inusual que existe en las personas, cosas o situaciones específicas de la vida cotidiana.
2- Fluidez: Es desarrollar la capacidad para obtener ventaja en una situación específica, y además tener esa capacidad de observar cada paso del proceso, como una nueva oportunidad, que permita evaluar el problema, antes de seguir adelante.Aquí se manifiesta de forma clara, por la cantidad de ideas que propone para una situación concreta, más que por la calidad en si misma, siendo una o alguna de ellas, la que finalmente prospere, tras la combinación de otros factores posteriores.
3- Flexibilidad: Es la capacidad para adaptarse a las nuevas situaciones y a los cambios sociales, tecnológicos, económicos etc. su capacidad de lanzar ideas se muestra aquí, por su versatilidad para pasar de una propuesta a otra totalmente distinta, aún siendo para resolver una misma situación o problema.
4- Originalidad: Alcanzar soluciones propuestas o ideas fuera de lo habitual, entendiéndose la misma como aquella que no es de esperar en un grupo determinado de personas por su especialidad, por su preparación o por su formación.
5- Redefinición: Es la capacidad para redefinir las ideas, los conceptos, las personas o los objetos, para logra nuevas funcionalidades, osea, ver de forma distinta y para nuevos usos a esos objetos o situaciones.
6- Análisis: Es la capacidad de abstraer las partes de un proyecto, y comprender las relaciones entre cada una de sus piezas, es decir, extraer detalles de la totalidad.
7- Síntesis: Habilidad para combinar varios elementos o piezas de un proyecto, para que llegue a una totalidad.
8- Coherencia de organización: Es la capacidad de organizar un proyecto, expresar una idea, o crear un diseño, de modo tal, que nada sea superfluo.
Esta lista de cualidades no está cerrada, sino que se pueden incluir nuevos elementos.
Por otra parte tampoco quiere decir que deban de aunarse todas y cada una de ellas en el ser creativo, sino que pueden actuar con combinaciones distintas.
Repasando esta lista, podemos pensar en personas que de forma clara y manifiesta, han demostrado una creatividad excepcional, seguro que en vuestras cabezas, tenéis alguna que os llame la atención, repasad si cumple las cualidades expuestas.
Por ejemplo pensemos en Steve Jobs, donde se pueden ver todas y cada una de ellas, no solo por sus palabras, sino y sobre todo, en su devenir productivo.
Fuente:IDEA Y NEGOCIO.
Foto: ARQSTRACTO ESTUDIO.
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